Gaunate minimalų darbo užmokestį? Pasitikrinkite - Jums gali būti mokama per mažai!




Daugelis manančių, kad gauna nacionalinį minimalų atlyginimą, iš tikrųjų gauna mažiau, nei turėtų. Mažo darbo užmokesčio komisija (Low Pay Commission) teigia, kad maždaug pusė milijono žmonių gali gauti mažiau nei nacionalinis minimalus atlyginimas.

Jungtinėje Karalystėje minimalus darbo užmokestis padidėjo nuo balandžio 1 d., o tai padidino mažiausiai apmokamų darbuotojų pajamas.

JK minimalus darbo užmokestis nuo 2022 m. balandžio 1 d.:

· Nuo 23 metų amžiaus - £9,50/val. (prieš tai buvo £8,91/val.)

· 21-22 m. – £9,18/val. (£9,18/val. (prieš tai buvo £8,36/val.)

· 18-20 m. – £6,83/val. (prieš tai buvo £6,56/val.)

· Iki 18 m. amžiaus – £4,81/val. (prieš tai buvo £4,30/val.)

Darbdaviai negali „papildyti“ minimalaus darbo užmokesčio komisiniais, arbatpinigiais ar viršvalandžiais – Jūsų bazinis atlyginimas turi būti bent jau įstatyme nustatytas minimumas.

Jeigu Jums mokama per mažai, arba buvo mokama per mažai, turite teisę gauti daugiau, ir susigrąžinti nepriemoką (iki 6 metų atgal).

Ar gaunate minimalų darbo užmokestį galite pasitikrinti HMRC kalkuliatoriuje https://www.gov.uk/am-i-getting-minimum-wage

8 views0 comments